چه زمانی می توانید پیشنهاد شغلی شرکتی که مناسب شما نیست را رد کنید؟

آیا تا کنون با خود فکر کرده اید که چه زمانی می توانید یک پیشنهاد شغلی شرکتی را رد کرده و یا چگونه از مصاحبه استخدامی یک شرکت بفهمید که این شغل و محل کار مناسب شما نیست.

چه زمانی باید پیشنهاد استخدامی را رد کنید؟

همیشه هم نباید به هر پیشنهاد شغلی پاسخ مثبت داد. شما باید بدانید که چه زمانی یک پیشنهاد استخدامی را رد کنید علاوه بر اینکه بعضی مشاغل ممکن است از لحاظ روحی شخصیتی و برخی دیگر نیز از لحاظ تخصص متناسب با شما نباشد، برخی شغل ها نیز ممکن است از لحاظ محیط کار و کارفرمایان مناسب نباشد. در نتیجه لازم است تا بیاموزید پس از مصاحبه استخدامی به چه پیشنهادات شغلی جواب منفی داده و کدام پیشنهادات کاری را قبول نمایید.

چگونه از مصاحبه استخدامی بفهمید باید آن پیشنهاد شغلی رد کرد؟

در روز مصاحبه شغلی ممکن است برخی اتفاقات پیش آید که شما حس کنید بهتر است این شغل پیشنهادی را رد کنید. در ادامه خواهید دید که چه زمانی می توانید پیشنهاد کاری مورد نظر را رد کنید؟

اگر مصاحبه ‌گر به شما و پیشینه شما اهانت کند. وقتی که لحن مصاحبه گر تمسخرآمیز است و با هر سوال به دنبال یک ضعف و نقص در شما می ‌گردد، برپا خاسته و بگویید مثل اینکه دارم وقت با ارزش شما را تلف می کنم، روز خوبی داشته باشید.

اگر بعد از مصاحبه چیزی باب میلتان نبود، اگر اشخاصی که دیدید از نظر شما خوب نبودند و یا محیط کاری مناسب نبود تا دیر نشده نه را بگویید. اگر حس بدی دارید و دلتان می گوید این شغل خوبی نیست خودتان به خودتان بگویید اینجا جای من نیست.

اگر بیش از چهل دقیقه در راهرو یا اتاق مصاحبه منتظر بوده‌اید و مصاحبه ‌گر دلیل قانع کننده‌ ای برای تاخیر نداشته و حتی فراموش کرده است که در آن ساعت قرار است مصاحبه ‌ای باشد آن را نپذیرید و نشان دهید برای وقت خود ارزش قائل اید.

برخی از مصاحبه‌ کنندگان فقط درباره خودشان و موفقیت‌ هایی که کسب کرده‌ اند سخن می ‌گویند گویا این جلسه مصاحبه موقعیتی برای فخرفروشی آن‌ هاست و اصلاً به پاسخ های شما اهمیت نمی ‌دهند در این صورت می توانید با ترفندی به مکالمه پایان داده از آنجا خارج شوید و این پیشنهاد شغلی را رد کنید.

یکی دیگر از زمان هایی که باید شغل پیشنهادی را رد کرد وقتی است که در مصاحبه استخدامی، کارفرمایان نمونه کارهای قبلیتان را به عنوان سابقه قبول نکردند و اصرار دارند تا برایشان با مشخصات شرکتشان نمونه کار ارائه دهید. این مورد اغلب در کارهای گرافیکی اتفاق می افتد و هدف کارفرما و مصاحبه گر بیشتر انجام گرفتن کارهای شرکت به صورت رایگان است تا استخدام فرد در نتیجه این پیشنهاد کاری شایسته شما نیست.

چگونه یک پیشنهاد شغل را رد کنید؟

باید توجه داشته باشید که زمان رد کردن پیشنهاد شغلی نکاتی را رعایت کنید تا به صورت محترمانه ای از قبول شغل پیشنهادی انصراف داده و به شخصیت فردی شما لطمه ای وارد نشود.

قبل از رد کردن پیشنهاد شغلی نخست از مصاحبه کننده بابت ارائه پیشنهاد شغلی به شما و وقتی که گذاشته اند قدردانی نمایید.

برای رد پیشنهاد کاری مورد نظر دلیل خلاصه و قانع کننده ارائه دهید زیرا در هر حال کارفرما حق دارد بداند چرا شما پیشنهادش را برای موقعیت شغلی موجود نپذیرفته اید.

اگر بناست تا شغل پیشنهادی را رد کنید در اعلام انصراف خود وقت کشی نکنید زیرا هر چه زودتر شرکت مورد نظر بداند که شما کارمندش نخواهید بود سریعتر می تواند روند جذب نیرو را با فرد دیگری پیش ببرد.

بیش از اندازه بحث را طولانی نکنید و از تعریف های مبالغه آمیز پیرامون شغل و محیط شرکت مورد نظر اجتناب کنید زیرا از آنجایی که تصمیم بر رد پیشنهاد شغلی مربوطه دارید این مباحث موجب دیده شندن تناقض در صحبت هایتان می گردد. لذا کافی است تا در نهایت احترام به پیشنهاد کاریشان جواب منفی بدهید.